为进一步加强制度建设，完善公司管理体制和提高运营效率，确保各项工作规范开展，真正实现“以制度管人、流程管事”的现代化企业管理理念，提升员工对公司规章制度的认知与执行能力，2025年2月8日，公司组织召开企业规章制度宣贯培训会，公司全体员工，各项目部负责人、技术负责人、质量、安全负责人参加了此次宣贯。

会上，相关部门负责人围绕制度修订目的、依据、修改内容及注意事项进行详细讲解，并结合日常工作中实际情况举例说明，确保制度内容宣讲到位。参会人员认真听讲，积极参与，共同探讨，培训效果良好。本次宣贯内容涉及工程质量安全管理类、人事管理类、物资设备管理类、审计结算管理类、成本合约管理、综合管理类等共29项新修制度。

通过此次制度的宣贯学习，加深了员工对公司规章制度的认识和理解，提高了员工学习制度、遵守制度和执行制度的自觉性，培养了员工依法依规办事的良好习惯，强化了全员自觉遵守公司规章制度的意识，做到凡事有章可循。

下一步，公司将以此次规章制度宣贯为契机，积极完善各项规章制度，建立长效机制，推动公司规范化、标准化、制度化、科学化运行，为公司业务的持续发展和管理提升奠定坚实的制度基础。